Ausencia que duele
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 | Un gran consejo para madres que trabajan fuera de casa es amamantar a sus bebés antes de salir hacia el trabajo y al regresar a casa. Así mantendrán estrecho contacto con su bebé y ambos se sentirán felices |
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Bebé: Angélica Lugo Arauz
Mamá: Lizette Arauz de Lugo
Agencia: Academia Eleganza Teléfono: 270-3853 |
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Gloria Picón Duarte
La maternidad es algo maravilloso para la mujer y disfrutarla a plenitud es el deseo de las madres. Pero puede ocurrir que después de vivir esa experiencia maravillosa, se apodere de ella la melancolía, la tristeza y la culpa, debido a que debe regresar al trabajo y dejar a su bebé al cuidado de otra persona.
Para la sicóloga Jeannette Escobar, combinar la maternidad con el desarrollo profesional es un reto que debe alcanzarse con éxito. “Volver al trabajo siempre crea en la madre cierta desorientación, ya que ha aprendido a reconocer rápidamente las exigencias de su hijo y vive en perfecta sintonía con él, sin embargo, debe regresar al trabajo, lo cual le puede suscitar incomodidad e incluso sentimiento de culpa”, expresa Escobar.
Para la ingeniera Estela Solís, madre de dos niños (uno de dos años y otro de cuatro meses) y jefa del Departamento de Seguros del Banco de América Central (BAC). “Nunca he considerado dejar de trabajar, quiero lograr mis metas profesionales, aunque todos los días de mi vida siento culpa por dejar a mis hijos, pero trato de recompensar ese tiempo los fines de semana, y los ratos que pasamos juntos en la mañana, al medio día y por la noche, aunque sé que me estoy perdiendo momentos maravillosos, como el primer diente, el primer paso, la primera cara arrugada”, expresa Estela.
La sicóloga afirma que “cuando hay sentimientos de culpa se debe aceptar nuestro derecho a realizarnos, dándonos permiso para nuestro desarrollo profesional, por que los hijos se pueden cuidar sin necesidad de pasar las 24 horas en casa, podemos equilibrar hijos y trabajo, sin sentirnos mal”.
“Cuando las madres experimentan sentimientos de culpa, son percibidos por los bebés, quienes empiezan a manipular la situación. Además, el hecho de que la mujer deje su vida profesional, no garantiza que sea una excelente madre porque puede sentirse frustrada y caer en estados depresivos o de ansiedad, provocando un ambiente tenso en el hogar y tóxico para todos”, destaca.
Para la especialista, es un error creer que los hijos de madres que trabajan tienen dificultades de aprendizaje. Lo que se debe hacer es tener una programación adecuada. La mujer debe no sólo darle el espacio a su hijo y al trabajo, también debe darse su tiempo, ya que lo importante no es la cantidad de tiempo sino la calidad, porque una mamá frustrada no será de mucha utilidad para el desarrollo del bebé.
Estela afirma,“cuando llego a casa me olvido de que estoy cansada, que tengo problemas en el trabajo y me dedico a jugar con ellos, me quito los tacones y me tiro al piso a jugar, por que ellos necesitan que ese poco tiempo sea de ellos, por eso nunca llevo trabajo a casa, quiero llevar una vida equilibrada, ser feliz y tener un esposo y unos hijos felices”.
La licenciada Silvia Marín es la jefa de Crédito Hipotecario del BAC, hace seis meses trajo al mundo a su primer hijo y regresó a trabajar antes de que su pequeño cumpliera dos meses de edad. “Dejarlo tan pequeño fue mi mayor tristeza y, mi mayor preocupación, era que no iba a tomar leche materna, tenía que empezar a tomar fórmula; sin embargo, lo sigo amamantando aunque sea por la noche, ya que por residir en Masaya no puedo ir a amamantarlo al medio día”, expresa.
Uno de los mayores temores de las madres cuando dejan a sus hijos con otra persona es perder su cariño, por lo cual la especialista aconseja, darles un tiempo de calidad, mucho estímulo positivo, jugar con ellos, darles de comer, hablarles y, sobre todo, darles el pecho.
Tanto Silvia como Estela aseguran haberse sentido en algunos momentos un poco mal y hasta con ganas de llorar, porque han visto cómo sus hijos tienen preferencia por la persona que los cuida.
CONSEJOS PARA LAS MADRES
Si elige quedarse con
su bebé, hágalo por usted y por la satisfacción que
le brindará.
Confianza. Escoja con mucho cuidado a la persona que se hará cargo de su bebé mientras trabaja. Procure tener mucho contacto con la persona que cuida a su bebé, así sabrá cómo lo trata, los valores que le inculca y la forma en que maneja la disciplina.
Tiempo. Es importante buscar tiempo para sí misma porque en la medida que un bebé tiene a una mamá contenta, él también lo estará.
Pareja. Platique con su pareja sobre las responsabilidades que ahora tienen como padres y compártanlas. 
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